加盟开店已经让很多人走向了致富道路，成为了当下最受欢迎的发财之道。如果您对于自己开上一家加盟店感兴趣，不妨考虑一下倍优母婴。倍优母婴成熟的品牌才可以保障加盟商的创业成功率，拥有完善的运营和管理机制，成熟的经营技巧，可以直接为加盟商服务，使每一个投资者距离成功触手可及。

倍优母婴企业简介：

北京倍优天地技术培训中心，是公司化运作、系统化管理、专业化服务的母婴服务公司。为社会提供孕妇学堂、母婴护理、职业培训等服务。倍优母婴是中国母婴服务第一品牌。公司注册资金300万，总部营业面积一千多平米，公司员工千(1200)余人，拥有自己的培训中心和研发中心，全国一线城市加盟店四十多家。

倍优母婴品牌介绍：

倍优母婴员工在北京市职工技能大赛——2010年“和谐杯”家政技能知识竞赛决赛中，经过层层竞争选拔，最终荣获母婴护理组第一名，代表了母婴行业的较高水平。

倍优母婴加盟前景：

中国拥有1亿多1-6岁儿童，并在以每年2000至3000万的速度增长；目前，中国每年将近3000万新生儿出生。2014年，“单独”二胎政策正式实施，70%符合条件的家庭将生二胎，届时，中国将迎来一个新的生育高峰，婴幼儿市场利润达8000亿。

早期教育的概念在中国已经风行十余年，自2009年以来，市场容量每年呈至少50%以上的速度扩张，市场层次上逐渐从一线城市走向二线乃至三四线市场。由上可见，早教机构已经是众所周知的热门行业。

婴幼儿早期教育行业被誉为“永远的朝阳行业”名副其实。婴幼儿早期教育的经济收入将以7%－8%的速度增长，2014年全球婴幼儿教育市场的营业额将达到2800亿－6200亿美元。据数据研究院专家指出，婴幼儿早教近年很受创业投资者追捧。

我国的早教经过了几年的发展已经渐渐摆脱了简单模式的填鸭式教育，开始向培养儿童的独立人格和性格转变。“婴儿游泳”项目连续五年成为投资行业第1选择，“倍优母婴”最早将早教课程融于水中做特色早教，全球首家新生两周即上课程，延伸拓宽了0-7个月的市场空间。

产业链向低龄化延伸，多元化向综合性发展。据调研结果显示婴幼儿行业创业投资者意向分析，早教占33.35%，儿童玩具占14.79%，儿童摄影占5.99%，母婴护理占3.68%。目前，已有大量风险资金注入教育企业，多个早期教育企业确立了明确的上市计划，因此也进入了快速扩张阶段。

1、规模：倍优天地母婴服务连锁机构，是公司化运作、系统化管理、专业化服务的母婴服务公司。为社会提供孕妇学堂、母婴护理、职业培训等服务。倍优天地母婴是中国母婴领域服务正规军的引领者。公司注册资金300万，总部营业面积一千多平米，公司员工千余人，拥有自己的培训中心和研发中心，全国一线城市加盟店四十多家。

2、技术：倍优天地母婴凭借技术、培训及管理优势，与北京协和医院合作《协和母婴护理师》培训项目，是唯一一家突破传统模式与国际一流医院合作共同培训母婴护理师的专业化公司，开创了业内先河，为北京协和医院妇产科和社会输送具有丰富护理知识和经验的专业服务人员，并为宝宝的早教作有效的启蒙引导。

3、团队：公司有由心理指导师、营养师、催乳师、医疗顾问、产后恢复顾问组成的团队，制定了一套完善的服务系统方案，在母婴护理师、育婴师入户服务过程中提供支持。

4、贡献：公司还与湖北省总工会、抚顺就业局、抚顺市总工会、甘肃省陇南就业局、陕西铜川就业局、齐齐哈尔就业局等全国各地政府机构建立了密切的用工联系。为政府的再就业工程做出了应有的贡献。

5、品质：倍优天地母婴，坚持以品质服务为原则，通过多年的默默坚守，如今已得到社会各界的认可、赞誉和支持，成为中国母婴服务领域的优质品牌，并为中国母婴服务行业树立了新的榜样。被北京市家政协会评定为“五星级服务企业”。

1、持有中华人民共和国有效身份证的自然人或持有企业法人营业执照的企业；

2、具有品牌意识，认同优倍母婴经营理念，遵守优倍母婴管理方式和营业守则；

3、具有至少100平方米以上的经营场所，以及100万元以上的可支配资金；

4、身体健康，能长期从事优倍母婴经营和管理工作；

5、坚定负责的性格和良好的社会信誉，并全身心投入经营；

6、有强烈的创业投资决心，将优倍母婴作为自己的事业；

7、自觉维护消费者的权益，具有一定的服务经验，并且具有良好的从业道德和持久的商业意识。

1、VI系统导入：协助加盟商严格按照倍优天地早教中心的VI设计规范进行加盟中心内外布置，确保加盟中心与直营中心在VI系统方面的一致性。

2、营销策划与指导：

1） 市场调查与课程定价：对加盟中心所在城市进行详细的消费市场调查和行业竞争调查，协助加盟商制定合理的课程定价区间。

2） 营销推广活动策划与实施：a、开业市场推广活动策划；b、年度营销计划制定；c、大型营销活动策划与协助实施；d、平面宣传品设计；e、营销管理流程导入。

3、培训支持：岗前培训根据中心各岗位的任职要求，进行岗位培训。

4、技能培训：分为基础技能培训和能力提升培训，既包括专业培训，也包括涉及社会所各层面的管理培训。

5、岗位实习：可以提供到倍优天地北京旗舰店实习的机会。

6、信息管理支持：

1）中心管理软件的安装和使用培训；2）中心管理软件升级、维护管理。

7、日常营运指导：

1）专业化中心日常运营管理模式导入：提供日常运营管理手册，通过全方位培训让加盟商熟知倍优天地日常管理模式。

2）总部营运指导：总部开幕季总部安排专业团队到加盟中心进行延伸培训以及市场运营支持。

1、投资咨询：投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部专业的投资顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。

2、实地考察：投资者到总部所在地进行项目考察，并与总部工作人员进行业务交流。

3、资格审核：总部对投资者进行审核。确认投资者的合作资格。

4、签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合同。

5、缴纳费用：投资者按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用。

6、总部培训：总部安排投资者进行技术培训，培训合格后颁发授权铜牌。

7、店面装修：总部为加盟者提供装修指导，与设计指导。

8、开业：总部持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助。